1.Tầm nhìn: Đến 2015, phòng sẽ phát triển tương đương với một Trung tâm nghiên cứu và tư vấn về phát triển sinh kế bền vững của Miền Trung.

2. Mục tiêu:
a)    Đến tháng 12 năm 2015, Phòng SLDD  phải có tối thiểu là 2 thạc sỹ có chuyên môn và kinh nghiệm về phát triển sinh kế bền vững.
b)    Đến tháng 12 năm 2015, có ít nhất 10 dự án/đề tài nghiên cứu do chính Phòng viết đề xuất và nhận được tài trợ. Đóng góp ít nhất tối thiểu 30% tổng ngân sách phát triển cho TT .
c)    Hàng năm, tổng nguồn thu từ tư vấn độc lập về SLDD  tăng ít nhất 10%.
d)    Đến tháng 12 năm 2010, phòng đưa ra được sáng kiến và có ít nhất một bộ công cụ (mang thương hiệu CORENARM) về phát triển sinh kế bền vững.

3. Nhiệm vụ chính:
a)    Nhiệm vụ chung của các phòng:
-    Xây dựng khung chương trình hành động cho mỗi bộ phận của mình trình Giám đốc Trung tâm phê duyệt.
-    Xây dựng kế hoạch hành động, phương hướng tổ chức, định hướng hoạt động của bộ phận mình cho phù hợp với định hướng lâu dài của Trung tâm.
-    Tham gia điều hành các hợp phần tư vấn và nghiên cứu liên quan trực tiếp đến lĩnh vực của bộ phận mình phụ trách.
-    Tích cực quảng bá hình ảnh của trung tâm mỗi khi có cơ hội

b)    Nhiệm vụ riêng của Phòng  SLDD  :
-    Phối hợp với các tổ chức chuyên môn thực hiện các công trình nghiên cứu liên quan đến phát triển sinh kế bền vững. Ưu tiên cho các khu vực miền Trung Việt Nam.
-    Chủ động tìm nguồn tài trợ thông qua các kênh tài trợ khác nhau như viết đề xuất dự án, quà tặng thông qua hợp tác, phí thành viên và tài trợ cá nhân.
-    Chủ động viết các đề tài cấp Nhà nước, cấp địa phương để nghiên cứu  về  SLDD  .
-    Đại diện CORENARM tìm kiếm thông tin, xúc tiến và đàm phán và đấu thầu các hợp đồng tư vấn liên quan đến lĩnh vực  SLDD  :
-    Dựa trên khả năng tài chính, tham mưu cho Ban giám đốc CORENARM để tuyển chọn nhân viên làm việc tại phòng  SLDD  .
-    Tư liệu hóa các công trình nghiên cứu và đóng góp tài liệu vào thư viện của CORENARM.
-    Đề xuất kế họach nâng cao năng lực cho nhân viên phòng nhằm đáp ứng ngày càng cao các yêu cầu nghiên cứu và tư vấn của thị trường.
-    Nghiên cứu và phát triển bộ công cụ về phát triển sinh kế bền vững.


4. Quan hệ công tác:
a)    Đối nội : Quan hệ mật thiết với bộ phận nghiên cứu và tư vấn khác nhằm tạo ra một môi trường làm việc thuận lợi và hiệu quả. Đồng thời, tuân thủ các nguyên tắc hành chính do Bộ phận hành chính đưa ra.

b)    Đối ngọai: Quan hệ với các trung tâm, viện nghiên cứu, trường đại học vể trao đổi, cập nhận thông tin liên quan đến  SLDD  . Đồng thời, tăng cường hợp tác, tìm kiếm thông tin, thiết lập quan hệ uy tín với các nhà tài trợ, các tổ chức phi chính phủ….liên quan đến lĩnh vực  SLDD  :

5. Yêu cầu đặc biệt:
•    Tuân thủ nghiêm ngặt Qui chế họat động của CORENARM.
•    Luôn đặt lợi ích và tầm nhìn của CORENARM lên hàng đầu.